Curso de Dirección y Motivación de Recursos Humanos

Objetivos generales

Comprender la relación entre una gestión de éxito y el estilo directivo empleado.

Este curso le ayudará a:

• Aprender diferentes técnicas para mantener motivado a un equipo,
• Controlar posibles conflictos y optimizar su rendimiento, tanto individual como para el conjunto del equipo humano.

Contenidos

Tema 1. Habilidades Directivas:

• Estilos de dirección.
• Gestión del cambio.
• Gestión de conflictos.
• Dirección de reuniones y grupos.
• Técnicas de negociación.
• Gestión del tiempo.

Tema 2. Motivación del Personal:

• Análisis y modelos de motivación.
• Motivación y retribución.
• La valoración del logro de resultados.
• Técnicas de motivación.
• Técnicas mixtas.
• Intraemprendedores.

Tema 3. Comunicación en la empresa:

• La comunicación interna en la empresa.
• Plan de Comunicación.
• Gestión del conocimiento.
• Herramientas, barreras y beneficios de la Gestión del Conocimiento.
• La comunicación en las organizaciones multinacionales.

Tema 4. Formación en la empresa:

• La identificación del potencial.
• Planes de carrera.
• Formación y perfeccionamiento profesional.
• Formador de formadores.
• E-Learning.